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マネージャー

プロダクションマネージャー

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仕事紹介

キャリア

募集要項

仕事紹介

目指すはプロデューサー!
作品のクオリティに関わる重要な仕事

プロダクションマネージャーは映像制作において準備・撮影・仕上げまで一連の作業に関わり、
案件のクオリティに大きく関わる仕事です。

CMとはこうやって作られる!tyoっとPM体験記

プロダクションマネージャーの仕事

プロダクションマネージャー(以下PM)
「柔軟力・発想力・コミュニケーション能力・ビジネススキル・体力・精神力」です。
PMは制作プロセスの始まりから終わりまで関わる職種です。

制作の流れ

具体的には、各プロセスにおいて、作品のクオリティを求め、柔軟なアイデアで臨機応変に対応する、制作に関わる全てのスタッフが全力を発揮できる環境を整える、意見をとりまとめるなど、その業務は多岐に渡ります。
時には、案件のクオリティに関わる発言も求められることも。
高い壁にぶつかることがあってもそれを乗り越え、自分が関わった広告のメッセージが多くの人に伝わった時には、大きなやりがいを感じる仕事です。

この仕事をやる!という想いが不可欠な仕事です。

広告業界で働くためには、専門ソフトを使えて、制作の知識を持っていること。
そう思われる方がいますが、そうではありません。
TYOには、学生時代に映像制作の経験がなくても、活躍している社員が多く在籍しています。
多くの人に伝わる広告を生み出すには、それを生み出すための熱量が必要です。
作り手となるあなたの仕事への強い想いがあれば、スキルは徐々に身についていくものと、TYOは考えています。

TYOのサポート体制

入社後、まずはAOI TYO Holdings全グループ会社の新入社員を対象とした新人研修を受講します。
合同で行うことで、会社の枠を超えて同期ができることは、大きな魅力です。
新入社員研修後、TYOに複数ある制作部門に配属します。希望者には、他の制作部門へのローテーションも可能です。

TYOでは、新入社員のサポートを主業務とする社員がいます。
サポート社員は、プロダクションマネージャーの業務経験があるので、細かい業務相談にも対応することができます。

サポート社員は、トレーナーとなる先輩社員と連携し、新入社員のスキル習得状況の確認と次のトレーナーへの引継ぎ等を行います。
また、新入社員と密に連絡を取り、社内手続き等もサポートします。
業務相談はもちろん、業務以外のちょっとした疑問にも気軽に質問できる環境が整っています。

キャリア

プロダクションマネージャーの道の先。
プロデューサーの仕事と役割

TYOには、約70名のプロデューサーが活躍しています。
プロデューサーの仕事について、現役プロデューサーのつぶやきとともにご紹介します。

プロデューサーの仕事とは?

クライアント、広告会社の意向を受け、世の中に伝わる、効果のあるコンテンツを目指し、統括的に制作工程を管理する役割がプロデューサーの仕事です。
制作予算範囲で最大限のクオリティを発揮するために、スタッフィングや出演者、音楽など幅広い範囲の指揮をとります。

林

裁量権が大きい仕事です。
ご一緒したかったスタッフのアサインや、大学後輩のアーティストの楽曲を採用したりと、裁量権はプロデューサーに委ねられます。

面川

面川

故郷とつながり間接的に恩返しができたりする仕事です。
大震災直後の地元福島県のスパリゾートハワイアンズの「私たちは、福島県は元気です」を伝えた映像制作は、気合も入り、感極まりましたね。

池谷内

池谷内

作品の質を決める大事な舵取りが仕事の醍醐味です。
関わった作品の影響で商品が売れたり、SNSでバズったり、広告賞を受賞したりと、結果につながった時はうれしい!の一言に尽きます。

プロデューサーに求められること

TYOのプロデューサーは、「プロセス・クリエイティブ・映像技術・コスト管理・アウトプット・戦略/投資対効果」における、知識や人脈、マネジメント能力が求められます。
チーフプロダクションマネージャーとしてのキャリアを始めるころからプロデューサーの仕事を意識し、ここは負けない!という自分の武器となる強みを作り上げていきます。
この強みは、個性と同じで十人十色です。
関係者も多くいるため、コミュニケーションなどの「人間力」も必要です。

プロデューサーまでのSTEP

※個人差があります。

プロデューサーとプロダクションマネージャー、
仕事の異なる点

プロデューサー(P)は、プロダクションマネージャー(PM)と同じく、制作プロセスの始まりから終わりまで関わる職種です。
制作期間中、行動をともにするPとPMの仕事の違いのひとつは、視点の違いです。
Pは、クライアントや広告会社の立場から作品のクオリティを考えます。
一方、PMは制作に関わるスタッフの立場から作品のクオリティを考えます。
視点が異なるからこそ、ある時には意見が異なることがありますが、作品のクオリティを上げつつ進行をスムーズに進めるためにはどうすればよいのか、最後の工程まで意見をぶつけ合い双方にとっての「ベスト」を作り上げていきます。

また、Pは制作案件を広告会社・クライアントから受注してくることも重要な業務です。
Pが自分の強みや人間力を駆使して案件を獲得していることは、PMとの大きな違いです。

馬場

馬場

限られた予算や期間の中で提案内容を考え、そのための準備・資料を作る事もプロデューサーの役割です。クライアントが求めるクオリティにどう近づけていくか?を、時には夜遅くまで考え作業していることもあります。

林

年間を通して売り上げ目標に届かない時は、肩身狭く感じることも。。。
翌年に向けてがんばらねばという思いになります。

池谷内

池谷内

制作における責任者がP。トラブル対応も重要な仕事です。
いかに切り抜けるか素早い判断が求められます。おかげで、いつ何が起きても対応できるように頭の中でシミュレーションをするクセがついちゃいました!

現役プロデューサーのつぶやく"ここがリアル"

TYOで活躍するプロデューサーに、プロデューサーの仕事のリアルを、もっと聞いてみました。

面川

面川

映画やドラマを見ていると、制作費やロケ日数などの制作のことが気になりだし内容がはいってこないことも、、、もはや職業病ですね。笑

林

年齢や性別の差をあまり感じない職種です。また周りの方に感じさせたくもないので、フィジカル・メンタル強化と趣味を兼ねて筋トレとランニングを日課にしています。

馬場

馬場

小学生の娘が一番身近な視聴者ですが、初めて褒められた時は感動でした。
娘の率直な感想は別の作品に生かすことも。最近はリモートワークが増えたことで家族との時間も増え、たくさんの感想・意見をもらえるようになりました。

募集要項

選考の流れ

書類選考

1次選考(オンライン/面接)

2次面接(オンライン/面接)

最終選考(対面/面接)

内定

オンライン実施時は、ZOOMを利用します。
最終選考は対面による実施を予定しています。

<本エントリー方法>
MY PAGE上で以下の手続きをお願いします。
①希望職種を選択
②ご自身の顔写真をアップロード
③WEBエントリーシートを提出
選考に関する情報は、全てMY PAGEにお知らせします。

※選考の流れは予定のため、変更の可能性があります。

募集要項

募集内容

募集会社
株式会社TYO
事業内容
広告映像を中心としたコンテンツの戦略立案・企画・制作
募集職種
プロダクションマネージャー
仕事の内容
プロダクションマネージャー(以下PM)に求められる資質は、
「柔軟力・発想力・コミュニケーション能力・ビジネススキル・体力・精神力」です。
PMは制作プロセスの始まりから終わりまで関わる職種です。

具体的には、各制作プロセスにおいて、作品のクオリティを求め、柔軟なアイデアで臨機応変に対応する、制作に関わる全てのスタッフが全力を発揮できる環境を整える、意見をとりまとめるなど、その業務は多岐に渡ります。
時には、案件のクオリティに関わる発言も求められることも。

高い壁にぶつかることがあってもそれを乗り越え、自分が関わった広告のメッセージが多くの人に伝わった時には、大きなやりがいを感じる仕事です。
求める人物像
  • 何かに夢中になったり、集中して作業に取り組んだ経験がある方
  • 広告が好きな方
  • 柔軟な発想をもち、フットワークよく動くことが出来る方
募集予定人数
若干名

待遇・福利厚生

勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)
勤務地
東京都港区内の各制作部門(配属先により勤務地は異なります)
給与

月給230,000円

※上記には、固定残業手当(47時間 / 59,730円)、深夜勤務手当(31時間 / 7,870円)を含みます。

※超過分は別途支給します。

各種手当
時間外手当、深夜手当、休日出勤手当、通勤手当
各種制度
退職金制度、保養所等
各種保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
休日休暇
週休2日制、祝日、特別休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇

エントリー方法

エントリー条件
なし
学部・学科問わず、映像制作を仕事にしたいという思いがある方でしたら、
どなたでもエントリーいただけます。
エントリー方法
当社リクルートサイトよりMY PAGEを開設の上、エントリーをしてください。
以降、選考に関するご連絡はMY PAGEにお知らせします。
締切
2021.04.26(月) AM10:00まで

注意事項

TYOにおいてエントリーできる職種はひとつのみです。
併願はできません。
本職種において不合格となった場合、当社が募集する新卒採用の他職種への応募はできません。